《手機帝國》這款遊戲,主打手機的經營和生產,這款遊戲除了手機的研發和生產之外,最主要的就是員工的招募和管理,那麼招聘員工有哪些條件限制呢?我們給大家帶來詳細的玩法介紹和規則說明! 關於員工招聘 ...

《手機帝國》這款遊戲,主打手機的經營和生產,這款遊戲除了手機的研發和生產之外,最主要的就是員工的招募和管理,那麼招聘員工有哪些條件限制呢?我們給大家帶來詳細的玩法介紹和規則說明!

《手機帝國》員工招聘規則介紹

關於員工招聘

1、共有三個等級的人才市場;

2、每半年初級人才市場會自動重新整理一次;

3、C級員工可以直接招聘,B級有一定機率觸發說服系統,A級和S級必須說服她。如果你發現了優秀人才,又對自己的說服技巧沒信心,可以去“資本市場”買對應等級的道具書(一次只賣一本),資本市場也是半年重新整理一次。

4、人才市場只能刷出B級人才,獵頭公司可以刷出A級人才,大佬介紹刷出的全部是A級人才。S級人才需要你收購目標公司後去挖人來獲得。

5、保持一定的人員流動會讓遊戲更簡單,所以記得經常看看人才市場或者去挖角,競爭對手的人才是1年重新整理一次。