《三國群英傳7》謀略戰策

    《三國群英傳Ⅶ》一如系列的傳統，是以戰爭為主、內政為輔的戰略遊戲。所以在遊戲的過程中，千萬不要忘記，儘可能運用內政、外交、商業、事件等戰略手段增強我軍實力，並排除對我軍不利的因素。

　　《三國群英傳Ⅶ》不僅在視覺效果上變得更加華麗，也加入了更多的戰略元素，以及豐富多變的事件，以下就讓我們對“人才”、“建物”、“戰術”等戰略重點作精要的提示。

　　一、人才篇分析

　　在《三國群英傳Ⅶ》中，武將是戰爭的核心，也是擴張勢力時最重要的戰力，即使是能力較差的武將也能在戰場上消耗敵軍一定戰力，或是留守後方，執行建物內政工作。一旦擁有大量的武將，更可以對敵軍產生嚇阻作用，總而言之，武將越多越好，用一切手段，儘可能延攬武將加入我軍，就是稱霸天下的第一步。

　　在《三國群英傳Ⅶ》中，可以透過以下途徑獲得武將：

　　1、搜尋探查：

　　在各城池派遣部隊進行“搜查”的動作，就有機會找到在野武將加入我方，一般來說，執行“搜查”的部隊武將人數越多，尋獲在野武將的機率就越高。而在野武將加入的機率，主要由執行部隊的能力、在野武將與我軍君主的性格差異等因素決定。

　　※注意！！只有“城池”才有機會以搜尋探查的方式尋得武將。

　　2、敵將來投：

　　當隨機的“敵將來投”事件發生時，將使一名忠誠較低的敵將前來投奔我軍，可以自由選擇“接納”--允許該武將加入我方，或是“斬首”--立即處決該敵將，除非來投武將的能力真

　　的極斷低劣，否則還是選擇接納吧！

　　3、關係武將：

　　當我軍陣營擁有某些著名武將時，就有機會使具有親子、君臣、夫妻關係的在野武將自動加入我軍，所以在進行說服或招降時，應以耳熟能詳的有名武將為最優先。

　　4、說服人才：

　　若是曾被我軍尋獲、但拒絕加入我軍的在野武將，會被登入到季內政的人才名單中，您可在季內政中運用“說服人才”的指令再次進行說服，若說服成功，就能使該在野武將加入我軍。

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　　說服指令適用範圍

　　指令在野武將執行武將

　　展現武力低、智力低武力高、性向不合

　　請求智力高、義理高智力高、性向合

　　重利武力高、義理低錢多

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　　5、招降敵將：

　　因戰敗而遭到我軍俘虜的敵將，可在季內政中運用“招降敵將”的指令進行招降。

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　　說服指令適用範圍

　　指令在野武將執行武將

　　勸降智力高、義理高智力高、性向合

　　威脅武力低、智力低武力高、性向不合

　　酷刑武力高武力高智力高、性向不合

　　利誘武力低、義理低錢多

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　　6、離間武將：

　　在季內政中，可以派遣武將執行“離間武將”的外交指令，成功的話不但能夠降低一名敵武將的忠誠度，同時也有機會使其直接歸順我軍。“離間武將”的成功率主要受執行武將智力、離間物件與我方君主性向差、離間物件忠誠度三個因素影響。

　　《三國群英傳Ⅶ》的每個武將最多有三個起始屬性，有作用在個人身上的“個人特性”、擔任主將才能發揮作用的“主將特性”，以及擔任軍團元帥時才有作用的“元帥特性”。武將的特性相當的多樣化，適用的場合也各有不同，在遊戲一開始、或是有武將加入時，務必要弄清楚武將的特性，才能擇人使用，讓手下的每個武將都鞥發揮最大的效用。

　　士兵是千人戰場上的重要戰力，率領計程車兵數量及強弱正是戰場勝敗的一大關鍵。在《三國群英傳Ⅶ》中，武將的等級越高，所能帶領計程車兵數量就越多，但各兵種則必須累積經驗值才能夠升級成長，當兵種由5級升級到6級時將自動進化，除了擁有更威猛的外形，同時也能夠獲得一個獨一無二的特殊能力。由於每個武將的所有兵種經驗值都是獨立的，所以只率領固定的幾個兵種上陣殺敵，才能鍛煉出優秀的精銳士兵，即使是相同的兵種，等級高低還是有相當大的差別。

　　二、建物篇分析

　　建物應該執行哪些內政工作？相信多數玩家都有這個疑問。其實建物執行什麼內政工作，並沒有絕對通用的優先順序，而要依照建物的型別、位置以及目前的需求而定。在武將人力足夠的前提下，各內政工作最好都指派能力優越的部隊負責執行，若是人力不足時，則視目前需求，執行重點的內政工作。除非您選擇的是起始實力就很雄厚的君主，譬如“黃巾之亂”時的張角，或是“三國鼎立”時的曹操，否則“徵兵”、“搜查”、“開發”將是遊戲初期必須優先進行的建物內政工作。

　　-->“徵兵”可以讓我軍的部隊擁有穩定的兵力來源。

　　-->“開發”則可以提升開發度，讓稅金收入增加，提供徵兵費用及購買貨品所需的金錢。

　　-->“搜查”則有機會找到在野武將或物品，不但可以擴大軍武將陣容，找到的物品裝備也能增進我軍武將的能力。

　　由於三種建物各有不同的特性，針對建物的型別，在人力不足的狀況下，內政工作的分配就要有所取捨。

　　-->1、關卡：

　　“築城”效率高、“開發”效率低的建物型別，而且人口、開發度都相當的低，在部隊數不足的情況下，優先執行“築城”才是最佳的選擇。

　　-->2、港口：

　　“開發”效率高、“築城”效率低的建物型別，而且人口、開發度普遍較高，優先進行“開發”、

　　“徵兵”都可以獲得不錯的成效。

　　-->3、城池：

　　適用性最高的建物型別，執行各種內政工作都有不錯的效率。

　　指派內政工作的執行部隊時，也必須留意執行率，執行率越高則工作的成效也會越好，務必要將執行率高的部隊優先安排到最迫切的內政工作上。一般來說，部隊中的人數越多、平均武智

　　力越高，執行效率就越高。

　　《三國群英傳Ⅶ》中，所有建物都能夠進行守城軍械的建築，可以建築的種類依建物防禦度而定，防禦度越高就能建築更高階的守城軍械，當然，高階的守城軍械就需要更高的建築費

　　用。

　　在這次新增的“衝陣”型軍師技中，要特別留意“衝城錘”、“鐵鍬隊”這兩種攻城用衝陣隊，這兩種衝陣隊雖然能力並不出色，但是對城牆及守城軍械擁有加倍的攻擊力，攻城時可

　　以善加利用；若是守城時，則要優先消滅這兩種衝陣隊，以免我方城牆防線遭到攻破。

　　由於守城軍械擁有相當大的效用，如果建物防禦度又高的話，就能夠擁有較堅固的城牆，在這種情況下，想在攻城戰役中獲勝，勢必會有相當慘重的傷亡。此時不妨嘗試以誘敵作戰，

　　派遣次要軍團在建築周圍遊走，誘出部分敵軍後，再以主力軍團予以殲滅，如此一來不僅能夠減少建物內的守軍數量，同時也可以避開雷火樓、飛石臺等強力守城軍械的攻勢。誘敵出城的

　　戰術，特別適合對付屯有重兵的建物。

　　三、外交篇分析

　　在諸多勢力中，應儘量避免成為周圍敵國的首要目標。在季內政時可派遣武將對整體戰力相差不大、且相鄰的敵國執行“遊說關說”、“贈與金錢”，使外交度提高，進而降低攻擊我

　　軍的機率。

　　若是有可能長期僵持的敵國，則可以考慮在外交度達到90～100時，進行同盟協議的簽訂，若簽訂成功，則在一年內，除非我軍戰力大幅下降，或是有明顯的破綻，否則同盟國主動攻打

　　的機率並不高。

　　請特別留意！！同盟協議及外交度的影響並非絕對，在敵我實力相差不大時，同盟協議及外交度才能發揮作用，可別仗著同盟協議的庇護，便傾巢而出攻打其他敵國，還是小心同盟國

　　毀約攻打喔！

　　【結交山寨賊塢增加額外戰力】

　　在這次的遊戲大地圖上，增加了許多山寨賊塢，這些地方是山賊海盜聚集之處，將會對周圍的建物進行勒索金錢及預備兵，若是答應可以提升交情，反之交情便會下降，玩家也可以派

　　軍團攜帶金錢前去贈禮以提升交情，每次贈禮需要金錢1000。這些綠林草莽可不是白白拿錢的，只要好感上升到一定程度，他們便會不定期送來少見的寶物，同時在這個山寨賊塢的勢力範圍

　　內發生戰爭時，他們也有可能突入戰場，協助我軍作戰。

　　當然，你也可以大軍壓境，一舉消滅山寨賊塢，便能夠獲得財報金錢，但是要特別注意，山寨被消滅後將銷聲匿跡一段時間，然後便會捲土重來，這是你跟山寨賊塢間可是有不共戴天

　　之仇，若是在它的勢力範圍內戰爭，他們便很有可能趁機突入戰鬥、報仇雪恨。

　　四、戰術篇分析

　　【以車輪戰削弱敵軍兵力】

　　在我軍陣營中，通常能力超群的強將少，而能力平庸的下將多，若是要攻打強大的目標建物或軍團時，不妨派遣這些無關緊要的下將組成軍團先行進攻，施展幾個武將技後立即逃離，

　　反覆幾次便能削弱目標兵力時，最後再由強將組成的主力軍團一舉殲滅目標。

　　【配合兵種選用適合陣形】

　　在千人戰之上，選用不同的陣形可不是隻有小隊的排列組合不同而已，除了最基本的方形之陣外，其餘的所有陣形都能夠強化我軍士兵的部分能力，如果能夠運用陣形的附加能力

　　搭配合適的兵種，將能夠產生意想不到的效果。當然，您也可以在季內政中返回戰略思維，創造出最合適您作戰的陣形，在自創陣形時，不妨思索一番，多創造幾個不同的陣形，以便

　　在戰前隨機應變，選用最合適的陣形出戰。

　　【兩軍衝陣一大亮點】

　　由於在前期，電腦升級較快。武將的等級很多時候會影響武將的屬性，適當的應用衝陣，審時度勢靈活應用，就會更加有利於我發勢力的發展。